Indlæser Arrangementer

« Alle Arrangementer

Hvad skal vi med overmodige mænd og uambitiøse kvinder i ledelsen?

COWI

Diversitet er i stigende grad et konkurrenceparameter i virksomheder og kønsdiversitet i topledelsen understøtter bedre beslutninger, men i Danmark har vi relativt få kvinder i ledelsen.

Vi ønsker at rekruttere efter kompetence, men vi bruger metoder, der forherliger overmodige mænd og forventer uambitiøse kvinder. Samfundsstyrede forventninger er med til at forme vores valg og vi er ikke så rationelle i beslutningsprocesser, som vi tror.

Kom og få udfordret dine ubevidste bias, når Christina fortæller hvordan målrettet adfærdsdesign og inkluderende ledelse, kan understøtte funktionel diversitet på tværs af bl.a. alder, kultur og køn.

Håndtering af diversitet kræver god ledelse, men det skaber også bedre ledere, når vi formår at sætte forskellighed i spil.

Læs mere og tilmeld via linket til højre på siden

  • 19, feb 2020
  • 14:30 - 17:30
  • Placeringer Parallelvej 2, Lyngby, , 2800,
  • kr 2200 for ikke medlemmer | Gratis for medlemmer af Dansk Projektledelse